Održana godišnja skupština Dobrovoljnog vatrogasnog društva Petrijanec
Dobrovoljno vatrogasno društvo Petrijanec u subotu, 3. veljače, održalo je 113. izvještajnu sjednicu Skupštine koju je otvorio i vodio predsjednik...
OD POČETKA NOVE GODINE
Kada dođu platiti račun na blagajnu tvrtke Čistoća na varaždinskoj tržnici, građani novac predaju Josipu Puškadiji. Ovaj 21-godišnjak na blagajni radi od srpnja i to je njegovo prvo radno mjesto.
Od velikog broja svojih vršnjaka ne razlikuje se samo po tome što se uspio zaposliti, nego i po tome što je gluha osoba.
– Zadovoljan sam poslom. Nemam primjedbi – sa smiješkom je objasnio Josip uz pomoć kolegice Maje Papp, koja se s njim odlično slaže.
Direktor Čistoće Davor Skroza pojašnjava da Josipa nisu zaposlili zbog ispunjavanja kvota, nego su mu željeli omogućiti da se dokaže na radnom mjestu i samostalno zarađuje za život.
Da bi više osoba s invaliditetom trebalo zaposliti, smatra i umirovljenica Štefica Benc iz Beretinca. – U Varteksu je nekada bilo zaposleno puno radnika s oštećenjima sluha, no mogli su komunicirati, a bili su odlični radnici – istaknula je.
Centar Silver u sklopu projekta MODEL 4P pruža besplatne usluge za poslodavce i osobe s invaliditetom
I dok je danas teško susresti osobu s invaliditetom koja radi na radnome mjestu koje uključuje komunikaciju s klijentima, sljedeće godine to više ne bi trebala biti iznimka.
Barem se tako očekuje s obzirom na to da 1. siječnja 2015. počinje obveza kvotnog zapošljavanja za sve poslodavce koji imaju 20 i više zaposlenika.
To je propisano novim Zakonom o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom. Ne ispune li zakonske obveze, za poslodavce je predviđena i kazna.
– Za svaku osobu s invaliditetom, koju unatoč obvezi ne zaposle, poslodavci će u pravilu plaćati penale u iznosu od 30 posto prosječne plaće u Hrvatskoj, što iznosi oko 900 kuna mjesečno. Neki poslodavci misle da će im lakše biti plaćati kazne, ali samo iz neznanja o tome koliko puno osobe s invaliditetom mogu pružiti. Međutim, s obzirom na to da ima onih koji zapošljavaju jako puno ljudi, kazne se penju i do milijunskih iznosa mjesečno. Istovremeno, nemaju pravo na nikakve olakšice koje su predviđene za sve koji zaposle osobu s invaliditetom – rekla je Andreja Matković, radna terapeutkinja iz zagrebačkog Centra za rehabilitaciju Silver.
Ona je zajedno s kolegama nedavno u Varaždinu predstavila projekt tog Centra pod nazivom “MODEL 4P = podrška + posloprimci + poslodavci = posao”. Riječ je o projektu koji sufinancira EU iz Europskog socijalnog fonda, a zahvaljujući tome Centar Silver pruža besplatnu stručnu pomoć.
– Osobe s invaliditetom mogu se javiti u naš Savjetodavni karijerni centar, u kojem ćemo im pomoći da pripreme zamolbu i životopis, odnosno da se pripreme za intervju ili da razviju svoje radne potencijale – pojašnjava radna terapeutkinja.
Poslodavcima pak podršku osigurava njihov mobilni tim koji su nazvali Kompas.
– Nudimo besplatne konzultantske savjete, i to od općenitih informacija o tome koje sve vrste invaliditeta postoje, što sve osobe s invaliditetom mogu raditi, pa do konkretne pomoći u slučaju da se odluče na zapošljavanje. Tada naš mobilni tim dolazi na ciljano radno mjesto, pogleda ga i daje informacije jesu li eventualno potrebne prilagodbe i kakve. Ujedno nudimo informacije o poticajima na koje poslodavci imaju pravo – ističe Andreja Matković.
Mobilni tim Kompas poslodavcima pruža informacije o subvencijama, a daju i savjete o prilagodbama radnog mjesta
Dodaje da su u sklopu projekta uspjeli nabaviti i dio tzv. asistivne tehnologije.
– Ako zaposli osobu s invaliditetom za koju su potrebne prilagodbe radnog mjesta, poslodavac u našoj posudionici može posuditi što mu treba do trenutka dok sam to ne nabavi. Naime, država subvencionira poslodavcima i nabavu asistivne tehnologije – napominje.
Projekt traje do 1. siječnja 2015., ali će stručne osobe iz Centra Silver i nakon toga biti na raspolaganju za sve upite i nejasnoće.
Centar za rehabilitaciju Silver
Štefanovec 34, Zagreb
Tel.: 091/239-44-63
e-mail: [email protected]
www.czrs.hr
Izvor:
Foto: Siniša Sović
Uginuo je belgijski ovčar Jazzy, potražni pas HGSS-a Čakovec. Od Jazzyja su se HGSS-ovci oprostili i putem Facebooka.
-Nakon skoro 12 godina prijateljstva, danas nas je napustio naš Jazzy. Sa svojim je vodičem Nevenom Putarom život posvetio traganju i spašavanju unesrećenih. Nakon nebrojeno domaćih i međunarodnih treninga te uspješnih potraga, bolest je odlučila da je vrijeme da se odmori – stoji u objavi HGSS-a Čakovec.
Jazzy je, između ostalog, uz svog vodiča i HGSS, 2019. godine primio “Certificate of Commendation”, visoko priznanje Velike Britanije za izniman trud i zahvalu za iscrpljujuću petodnevnu uspješnu akciju traganja i spašavanja nestalog britanskog državljana na Mljetu.
-Dragi Jazzy, iako tužni, zahvalni smo što si odabrao baš nas. Naš je gubitak velik, ali smo sigurni da nas i sad čuvaš veselo trčkarajući nekim novim prostranstvima. Spavaj mirno Jazzy! – napisali su HGSS-ovci.
Svih 50 nedjelja, praznika i blagdana do kraja 2024. godine u Varaždinu se Zaključkom gradonačelnika Nevena Bosilja proglašavaju danima javnih manifestacija i sajamskim danima, objavio je Grad Varaždin na svojoj službenoj internetskoj stranici.
Grad Varaždin je u suradnji s Turističkom zajednicom u zaključku koji će se početi primjenjivati od 1. travnja 2024. detaljno razložio da će u cilju povećanja kulturno-turističku ponude organizirati niz javnih manifestacija koje će trajati punih devet mjeseci.
Tako je u zaključku detaljno navedeno: od 1.4. do 31.5. će biti održana manifestacija Proljeće u Varaždinu, u sklopu koje će biti održano 90 programa, nakon toga, od 1.6. do 22.8.2024.godine bit će održana manifestacija Ljeto u Varaždinu, u sklopu koje će biti održano oko 80 programa, 15.08.2024.godine, blagdan Velike gospe, od 23.8. do 1.9.2024. godine bit će organizirana manifestacija Špancirfest u sklopu koje će biti održano 500 programa, od 2.9. do 28.11.2024. godine bit će organizirana manifestacija Jesen u Varaždinu s planiranih 50 događanja, a od 29.11.2024. godine do 31.12.2024. godine manifestacija Advent u Varaždinu s planiranih 100 različitih programa.
Pored nedjelja u vrijeme navedenih manifestacija, navedeno je i 11 neradnih dana do kraja godine:
01.04.2024. Uskršnji ponedjeljak – Ponedjeljak
17.04.2024. Dan izbora – Srijeda
01.05.2024. Praznik rada – Srijeda
30.05.2024. Dan državnosti i Tijelovo – Četvrtak
22.06.2024. Dan antifašističke borbe – Subota
05.08.2024. Dan pobjede i domovinske zahvalnosti i Dan hrvatskih branitelja – Ponedjeljak
15.08.2024. Velika Gospa – Četvrtak
01.11.2024. Dan svih svetih – Petak
18.11.2024. Dan sjećanja na žrtve Dom. rata i Dan sjećanja na žrtvu Vukovara i Škabrnje – Ponedjeljak
25.12.2024. Božić – Srijeda
26.12.2024. Sveti Stjepan – Četvrtak
Navedenim zaključkom tih dana u vremenu od 6:00 do 22:00 sata omogućuje se prigodna prodaja na kioscima i štandovima koji su dio javnih i sajamskih manifestacija, a u vrijeme blagdana Velike Gospe te manifestacija Špancirfest i Advent vrijeme prigodne prodaje produžuje se do 24:00 sata.
U zaključku se obrazlaže kako u cilju produženja turističke sezone i povećanja obujma turističke ponude Grad Varaždin i Turistička zajednica grada Varaždina provode različite aktivnosti na proširenju njegove kulturno-turističke ponude. Na temelju dosadašnjih vrlo uspješnih manifestacija Špancirfest i Advent u Varaždinu, koje su u bitnome doprinijele rastu dolazaka turista cijele 2023. godine od čak 21% u odnosu na 2022.godinu, finaliziraju se pripreme programa i projekta koji će ove godine još više povećati kulturno-turističku ponudu grada, a time i broj gostiju te ukupnu potrošnju u trgovini i ugostiteljstvu.