Povežite se s nama

U fokusu

Učinkovitost: Grad Varaždin imao 226.000 kn “prihoda” po zaposlenome, Međimurska županija čak 10 milijuna!

Objavljeno:

- dana

USPOREDBA

Koliko zaposlenih imaju tri županije i tri najveća grada u sjeverozapadnoj Hrvatskoj, ali i koliko su pojedine gradske, odnosno županijske vlasti i uprave bile učinkovite?

Provjerili smo to nakon lokalnih izbora, na kojima je nova vlast formirana u Varaždinu i Varaždinskoj županiji, dok Čakovec i Koprivnicu te Međimursku i Koprivničko-križevačku županiju vode dosadašnji gradonačelnici i župani.

Najviše i najmanje

U svih šest jedinica lokalne i regionalne samouprave radi ukupno 442 zaposlenika, točnije službenika i dužnosnika. Od toga je gotovo polovica, njih 206, u Gradu Varaždinu i Varaždinskoj županiji. Novi čelnici najavili su da će smanjiti broj zaposlenih, pri čemu je župan Radimir Čačić već krenuo s reorganizacijom županijske uprave, dok se u Gradu Varaždinu najavljeni novi i učinkovitiji ustroj tek čeka.

A upravo Varaždin ima najviše zaposlenih, njih 114, za koje je u 2016. godini izdvojeno 16,8 milijuna kuna. U odnosu na 2007. godinu, danas je zaposleno 24 ljudi više. Broj zaposlenih povećao se i u Gradu Čakovcu te Gradu Koprivnici. Trenutno u Gradu Čakovcu rade 52 zaposlena, što je 15 ljudi više nego prije deset godina. Njihov trošak je prošle godine iznosio 8,9 milijuna. U Gradu Koprivnici rade pak 62 zaposlena, 19 više nego 2007., a troškovi su lani iznosili 10,1 milijun kuna.

Najveći porast broja zaposlenih u deset godina zabilježen je u Varaždinskoj županiji: dok je 2007. godine bilo 67 zaposlenih, trenutno su tamo 92 zaposlena, za koje je u 2016. izdvojeno nešto više od 14 milijuna kuna.
Potpuno suprotni je slučaj u Međimurskoj županiji. Riječ je o jedinoj jedinici lokalne (područne) samouprave koja je broj zaposlenih – smanjila. Trenutno imaju 45 zaposlenih, dva manje nego prije deset godina, a za njih je u 2016. godini izdvojeno 8,1 milijun kuna.

No, kakva je situacija ako se broj zaposlenih usporedi s izvršenjem proračuna u 2016., odnosno izvornim prihodima koje su lani ostvarila tri grada i tri županije?
Iako Varaždin ima uvjerljivo najviše zaposlenih, ima i daleko najviše izvorne prihode, po čemu je najbogatiji grad na sjeveru Hrvatske. U 2016. iznosili su 204 milijuna kuna, a toliko su zajedno ostvarili Grad Koprivnica, Varaždinska i Međimurska županija! Za plaće je u 2016. izdvojeno svega 8,2 posto izvornih prihoda. Po tom kriteriju, Varaždin je najštedljiviji grad, na drugome mjestu je Grad Koprivnica, u kojem je za plaće izdvojeno 10,37 posto izvornih prihoda, a na trećem Grad Čakovec s izdvojenih 14,65 posto.

Sve tri županije trenutno za zaposlene troše više od 20 posto svojih izvornih prihoda: Varaždinska županija 20,89 posto, Međimurska 24,15 posto, a Koprivničko-križevačka županija 22,79 posto. Zakonom o plaćama u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi je propisano da masa sredstava u plaći ne smije biti viša od 20 posto prihoda poslovanja ostvarenih u prethodnoj godini, a umanjenih za prihode od domaćih i stranih pomoći.

A učinkovitost?

Međutim, potpuno drugačija slika se dobije gleda li se izvršenje proračuna, dakle ostvareni prihodi i primici te rashodi i izdaci, a u odnosu na izvorne prihode i broj zaposlenih. Po tom kriteriju, daleko ispred svih je Međimurska županija, čiji su službenici i dužnosnici uvjerljivo najučinkovitiji. Izvorni prihodi su lani iznosili 33,6 milijuna kuna, a izvršenje proračuna je bilo čak 505 milijuna kuna! Oduzmu li se od tog iznosa izvorni prihodi te se dobivena brojka podijeli s brojem zaposlenih, dobije se sasvim realna slika učinkovitosti dužnosnika i službenika.

Po zaposleniku Međimurske županije lani ostvareno 10,4 milijuna kn “prihoda”, a u Varaždinu 226 tisuća kn!

Uvjerljivo najlošiji je…

U Međimurskoj županiji je po zaposleniku lani ostvareno 10,4 milijuna kuna “prihoda”. Po istom kriteriju, na drugom je mjestu Koprivničko-križevačka županija s 4,2 milijuna kuna po zaposlenome, dok je Varaždinska županija i njezina bivša vlast uvjerljivo posljednja s 1,3 milijuna kuna “prihoda” po zaposlenome.

Međutim, još lošiji je Grad Varaždin, koji je po učinkovitosti bivše vlasti te uprave zadnji među tri grada i tri županije na sjeveru. U 2016. ostvareno je svega 226 tisuća kuna “prihoda” po zaposleniku. Izvorni prihodi bili su 204 milijuna kuna, pri čemu se najveći dio odnosi na prihode od poreza na dohodak i prireza, dok je izvršenje proračuna na kraju prošle godine iznosilo 229,8 milijuna kuna. Iz toga je jasno da je bivša varaždinska vlast “povukla” svega 25 milijuna kuna iz državnog proračuna, EU fondova i drugih izvora.

Među gradovima najbolji je Grad Čakovec, koji je ostvario 1,2 milijuna kuna “prihoda” po zaposleniku, dok je drugi Grad Koprivnica s 845.045 kuna “prihoda” po zaposleniku.

Izvor:
Foto: RT Arhiva

U fokusu

Pacijent sa slomljenim rebrom u OB Varaždin čekao nalaz dva i pol sata, evo što kažu iz Bolnice

Objavljeno:

- dana

Objavio/la:

Stara kirurgija OB Varaždin, ravnateljstvo

U redakciju Regionalnog tjednika javila nam se čitateljica koja se požalila na dugo čekanje njezinog oca sa slomljenim rebrom na Objedinjenom hitnom bolničkom prijemu (kirurgija) Opće bolnice Varaždin u vrijeme kada tamo nije bilo drugih pacijenata.

Naime, kako kaže, njezin otac je u četvrtak, 20. siječnja, u večernjim satima pao i slomio rebro te je primljen na Hitnu u Varaždinu, a nakon RTG-a je čekao gotovo dva i pol sata na daljnju obradu.

– Učinjen mu je RTG i oko 19 sati mu je rečeno da će liječnik/liječnica doći za 10 minuta za daljnju obradu, no on je u zgradi OHBP-a – kirurgije sjedio u čekaoni i liječnika/liječnicu čekao gotovo dva i pol sata, odnosno do 21:30, kada mu je izvađena krv i tada su pregledane slike. Jedva je disao – rekla je čitateljica te dodala da do tog vremena u bolničkim prostorijama nije bilo nikoga od medicinskog osoblja ni drugih pacijenata, a poslala nam je i video iz kojeg je to vidljivo.

Kako bismo doznali o čemu je riječ, odnosno koji je razlog dugom čekanju unatoč činjenici da tamo nije bilo drugih pacijenata, poslali smo upit varaždinskoj Bolnici.

Odgovor ravnatelja Damira Poljaka donosimo u cijelosti:

„Dana 20. siječnja 2022. godine u 19:11 sati pacijent je zaprimljen u OHBP-kirurgija Opće bolnice Varaždin. Pregledan je, procijenjena je razina hitnosti te je po pregledu upućen na radiološku obradu (snimke prsnog koša i rebara). Nalaz očitanih slika stigao je u 21:32 sati. Temeljem nalaza RTG snimki indicirana je dodatna radiološka obrada (UZV) abdomena kao i dodatna laboratorijska  dijagnostika. Po pristizanju nalaza pacijent je otpušten na kućno liječenje u 22:18 sati.

Svjesni smo da se to pacijentu ili obitelji doima kao dugo čekanje, no isto tako moramo biti svjesni da je u ta tri sata učinjen pregled liječnika,  RTG snimke, UZV trbuha kao i laboratorij. Važno je napomenuti da dežurni liječnici radiologije Opće bolnice Varaždin osim hitne kirurške ambulante rješavaju dijagnostičke upite sa svih drugih hitnih radilišta Opće bolnice Varaždin te se stoga može desiti čekanje na tražene nalaze. Laboratorijske pretrage kao takve zahtijevaju vrijeme za obradu nalaza koje je uvjetovano tehnološkim parametrima. Radimo na optimiziranju sustava te se trudimo ubrzati obradu pacijenata u hitnim službama, no kraća čekanja mogu se desiti kao što se dešavaju i u svim hitnim službama u svijetu. 

S poštovanjem,

ravnatelj Opće bolnice Varaždin Damir Poljak, mag. soc. geront.“

Nastavite čitati

U fokusu

Iznenada preminuo generalni direktor čakovečkoga Ferro-Preisa Marijan Nöthig (49), rodom iz Varaždina

Objavljeno:

- dana

Objavio/la:

Ferro-Preis

Iz čakovečkog Ferro-Preisa javili su da nas je u 50. godini života iznenada napustio generalni direktor te tvrtke.

– S neopisivom tugom i nevjericom javljamo da je prije dva dana iznenada preminuo naš generalni direktor Marijan Nöthig, u dobi od samo 49 godina.

Nedostajat će nam njegova predanost i strast prema poslu, energija i njegov optimizam.

Naše misli sada su uz njegovu tugujuću obitelj, za koju je živio svim svojim srcem.

Počivao u miru – stoji na službenoj Facebook stranici tvrtke.

Marijan Nöthig rođen je u Varaždinu 1972. godine. Diplomirao je na FER-u u Zagrebu. Obnašao je više rukovodećih funkcija u raznim tvrtkama. U Ferro-Preisu je bio od 2011. godine, a generalnim direktorom tvrtke postao 2019. godine. Tvrtka je jedna od najvećih ljevaonica na našim prostorima.

Posljednji ispraćaj održat će se na varaždinskom groblju u srijedu, 26. siječnja u 14 sati.

Nastavite čitati

Promo

Varaždinsko online izdanje

Međimursko online izdanje