Povežite se s nama

U fokusu

Presečki: U AP-u nema mobinga, mi samo tražimo red, rad i disciplinu

Objavljeno:

- dana

RIS UZBURKAO AP

– Povod današnje konferencije za novinare je inicijativa čelnika Regionalnog industrijskog sindikata (RIS) i povjerenika tog sindikata u poduzeću AP kojom poziva svoje članove na okupljanje u nedjelju jer su se, kako su naveli, “stekli uvjeti i potreba za pokretanje sindikalnih aktivnosti u svrhu zaštite prava radnika AP Varaždin”.

Oni su sazvali sastanak vezano uz mobing i zaštitu prava radnika, što je po nama potpuno nelogično i neopravdano. U AP Varaždin nema mobinga i kršenja radnih prava. U razgovorima s djelatnicima ne vidimo nikakvih problema, kao firma investirali smo ogromna sredstva u AP i samo tražimo red, rad i disciplinu, ništa drugo – rekao je jutros direktor AP-a Ivica Presečki.

U tvrtki dva sindikata, a samo jedan prigovara?

Obavijest o sastanku članova sindikata RIS-a osvanula je oglasnoj ploči AP-a.

– Tvrtka je uložila u zadnje dvije godine 60 milijuna kuna u tvrtku i ne opravdavamo što nas netko proziva na mobing. Nije nam ni jasno o kakvom se mobingu radi. Ne znamo što će se dogoditi sa sindikalnim sastankom u nedjelju, kakve su njihove namjere, a ako bude potrebno mi ćemo reagirati – poručio je Presečki.

Izvršni direktor tvrtke Franc Harapin je istaknuo kako je većina radnika svjesna gospodarske situacije. 

– Na dvoje, troje ljudi je stala cijela priča. Neki zaboravljaju stare navike i to je problem – tvrdi Harapin

– To su pošteni i vrijedni radnici, prihvaća se reorganizacija i nastoje se sačuvati radna mjesta. Radnicima su za 10 posto povećane plaće, isplaćene su im božićnice, a 500.000 kuna potrošeno je na edukaciju, osposobljavanje vozača, kojih nemate na tržištu rada. Problem je što je na dvoje, troje ljudi stala cijela priča. Neki teško zaboravljaju stare navike i to je problem – rekao je Harapin.

U tvrtki inače djeluju dva sindikata: RIS djeluje i Sindikat prometa i veza. Harapin tvrdi da radnici nemaju pritužbi, a na pitanje je li točno da nema suradnje između Uprave i sindikata, odnosno, da sindikati moraju pismeno svoje zahtjeve upućivati poslodavcu, ali da odgovore ne dobivaju, Harapin je rekao da je to upitno.  

– Zašto to tvrdi samo jedan sindikat? U zadnjih godinu dana sa sindikatom smo održavali sastanke i pokušali riješiti probleme – tvrdi Harapin koji je potvrdio da je nedavno sedmero radnika dobilo otkaz. Potvrdio je i to da je riječ o radnicima koji su radili na blagajni te ih se tereti da su pronevjerili novce.

– To je u postupku i ne mogu komentirati. Zna radnika kako štiti svoja prava i neka ih štiti ako nije kriv  – rekao je Harapin koji je objasnio kako je to posljedica novog sustava naplate kojim se sam proces poboljšao, ali koji omogućava i nadzor.

Predstavnici Uprave tvrde da nisu točne informacije ne brane sindikatu održavanje sastanaka u prostorijama tvrtke.

– To su zločeste tvrdnje – poručili iz AP-a.

Ivica Presečki, direktor Autobusnog prijevoza

Franc Harapin, izvršni direktor Autobusnog prijevoza

Izvor:
Foto: Ivan Agnezović

U fokusu

Nova godina donosi nove poslove: Prilike i za kandidate bez iskustva

Objavljeno:

- dana

Objavio/la:

Ostali ste bez posla ili tražite novi? Onda je ovaj tekst stvoren za vas. U suradnji s portalom posao.hr donosimo aktualne i atraktivne vijesti s tržišta rada.

Na njihovoj stranici je trenutno više od 1.500 aktivnih natječaja za posao u Hrvatskoj i inozemstvu, a mi Vam donosimo ovotjednu TOP ponudu poslova iz Međimurske i Varaždinske županije.

NTH Mobile d.o.o. traži suradnika (m/ž) u odjelu za tehniku. Mjesto rada je Varaždin. Idealan kandidat je marljiva osoba, sklona timskom radu, te željna usvajanja novih znanja, osobito u modernoj tehnologiji. Poželjno je da imate godinu dana iskustva. No, to nije uvjet. U obzir dolaze samo kandidati koji imaju visoku razinu informatičke pismenosti i znaju engleski. Novozaposlena osoba radit će u zanimljivom i dinamičnom okruženju, s ekspertima iz različitih područja. Razvijat će se na profesionalnoj i osobnoj razini, naučiti rješavati izazovne probleme, upoznati kolege i suradnike diljem Europe, a i šire. Nude se stimulativna primanja sukladna znanju i rezultatima. Natječaj je otvoren do 18.01. Aplicirajte!

Cotra d.o.o. zapošljava na poziciji samostalni komercijalist (m/ž) u Varaždinu. Traži se VSS/VŠS elektrotehničkog smjera, prednost je poznavanje elektro-građevinskog sektora. Kandidat mora biti samostalan i proaktivan, imati dobre organizacijske sposobnosti. Očekuje se odlično znanje engleskog jezika i posjedovanje vozačke dozvole B kategorije. Poslodavac nudi službeni telefon, te auto. Detaljan opis radnog mjesta možete pronaći na linku.

Autoprijevoznik Dražen Mišak iz naselja Trnovec planira zaposliti vozača (m/ž) teretnog vozila C kategorije. Za prijavu morate imati završenu srednju školu, položen vozački ispit C kategorije i 2 godine radnog iskustva. Uvjet je KOD 95. Nudi se ugovor na neodređeno. Više na linku.

Pekarsko-trgovački obrt Martin zapošljava 2 prodavača (m/ž) za prodaju pekarskih proizvoda. Mjesto rada je naselje Hrašćica, a rok prijave 20.01. Uvjet je trogodišnje ili četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje, bez obzira na smjer. Ova pozicija je idealna i za one koji nikad nisu radili, zato što se radno iskustvo ne očekuje. Želite se prijaviti? Kliknite ovdje za i kontaktirajte poslodavca.

Jozičić j.d.o.o. iz općine Sračinec traži 2 građevinska radnika (m/ž). Nudi se ugovor na neodređeno, a kandidati moraju imati 2 godine radnog iskustva. Ako Vas zaposle bit ćete zaduženi za zidanje, žbukanje i fasaderske radove u niskogradnji. Posao se obavlja u mjestu sjedišta poslodavca ili na terenu, po potrebi i diljem Hrvatske. Prilikom rada u udaljenijim područjima organiziran je i financiran smještaj i prijevoz. Zainteresirani ste? Kliknite na link i pošaljite svoju prijavu već danas.

KIRCEK d.o.o. zapošljava čak 3 radnika na paralici (m/ž). Mjesto rada je općina Ljubešćica. Minimalan uvjet za prijavu je završena trogodišnja srednja škola (za drvnog tehničara, stolara ili neko drugo srodno zanimanje). Radno iskustvo nije potrebno, važnija je motivacija i želja za učenjem. Rad na stroju za obradu drveta, sortiranje elemenata po vrsti drveta, veličini i kvaliteti, samo su neki od zadataka na ovom radnom mjestu. Za više informacija kliknite na poveznicu.

Iz poduzeća Finesa Credos traže voditelja management consulting financijskog tima (m/ž) u Varaždinu. Potrebna je VSS ili VŠS. Kandidat mora imati marketinška i komercijalna znanja, visoko razvijene komunikacijske vještine, te minimalno 5 godina radnog iskustva u financijskoj industriji (banke, fondovi, osiguranja). Rok prijave na natječaj je 15.01. Kliknite ovdje i saznajte više.

URED PLUS d.o.o. iz naselja Jalkovec zapošljava knjigovođu (m/ž) za knjiženje URA, IRA, izvoda i ostale dokumentacije, obračun plaće, završni godišnji obračun, te za obavljanje drugih srodnih poslova. Očekuje se iskustvo u trajanju od minimalno 5 godina, znanje rada na računalu, komunikativnost, spremnost na radu u timu i na konstantno učenje. Ako se kandidat dokaže, postoji mogućnost stalnog zaposlenja. Zvuči zanimljivo? Saznajte više!

IVKOM d.d. planira zaposliti osobu na poziciji grobar (m/ž). Mjesto rada je Ivanec, a rok prijave 31.01. Radno iskustvo nije uvjet prilikom zapošljavanja. Novozaposlena osoba obavljat će poslove ukopa, pogrebnih ceremonijala, održavat će groblje, sudjelovat će u pratnji prilikom prijevoza pokojnika, te će izlaziti na teren prilikom interventnih poziva. Kontakt informacije možete pronaći na poveznici.

Obrt Autoelektrika Šantek treba autolimara (m/ž). Minimalan uvjet za prijavu je završena osnovna škola. Postoji mogućnost zapošljavanja osoba koje nemaju radnog iskustva i žele naučiti navedeni posao. Detalje o načinu prijave možete potražiti na linku.

Eko Taxi zapošljava vozače (m/ž) u Čakovcu i traži pojedince koji više od uredskog računala vole vožnju i razgovor s ljudima. Idealni kandidati aktivni su vozači koji posjeduju vozačku dozvolu B kategorije, spremni su na rad u smjenama, imaju razvijene komunikacijske vještine, marljivi su, snalažljivi te odgovorni u radu. Ako želite posao gdje nijedan dan nije isti, pročitajte detalje oglasa i prijavite se.

AGROMEĐIMURJE RATARSTVO d.o.o. zapošljava radnika na farmi (m/ž) u općini Donja Dubrava. Novozaposlena osoba bit će zadužena za hranjenje i brigu oko životinja. Radno iskustvo nije važno. Za detalje o načinu prijave na ovaj natječaj, otvoren do 08.02., kliknite na link.

Panex AGM traži servisera poljoprivrednih strojeva (m/ž) u Čakovcu. Nudi se ugovor na neodređeno. Glavni uvjet je završena trogodišnja srednja škola. Prijave se zaprimaju do 05.02. Saznajte više.

PEKARA IN iz općine Nedelišće zapošljava radnika u pekari (m/ž) za pomoćne poslove kod proizvodnje kruha i pekarskih proizvoda. Radno iskustvo nije potrebno. Minimalan uvjet za prijavu su završeni niži razredi osnovne škole. Kontakt informacije poslodavca možete pronaći na poveznici.

Ostatak bogate ponude poslova pronađite na portalu posao.hr. Želimo Vam sreću prilikom prijave!

Nastavite čitati

U fokusu

Lepoglavska tvrtka ponudila 29 milijuna kuna za kupnju Hotela Trakošćan

Objavljeno:

- dana

Objavio/la:

Nakon što je u petak, 8. siječnja, okončana druga javna e-dražba za ostvarivanje prava prvokupa Hotela Trakošćan, ispostavilo se da je od tri ponuditelja najvišu cijenu za objekt bivše Čačićeve tvrtke u stečaju ponudilo trgovačko društvo WE-KR d.o.o.

Spomenuta tvrtka iz Lepoglave ponudila je 29.055.000,00 kuna, no akviziciju će realizirati ukoliko prethodno pribavi očitovanje zagrebačke tvrtke ATR d.o.o., kojim ona povlači ili odustaje od  zahtjeva za oslobođenjem od plaćanja kupovnine.

Naime,  stvar se zakomplicirala jer u ATR-u tvrde da na  nekretninama imaju uknjiženo pravo prvokupa.

Nastavite čitati